Notre client, une société de services en ingénierie informatique implantée en Europe et au Canada, renforce son équipe commerciale à Montréal. Le poste s'adresse à un profil chasseur, capable d'ouvrir des comptes sur des prestations d'ingénierie et de développement logiciel.
Le contexte
Le bureau de Montréal accompagne des grands comptes en finance, en assurance et dans l'industrie, sur des projets de développement, d'intégration et d'infrastructure.
L'équipe commerciale canadienne est en construction. Le poste offre donc une latitude réelle sur le choix des cibles et sur la structuration du portefeuille, avec le soutien d'une organisation déjà établie du côté de la production.
Vos missions
- Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes sur le marché québécois, en direct comme par recommandation.
- Qualifier les besoins techniques avec les équipes de production avant de vous engager sur une proposition.
- Construire et défendre les propositions commerciales, de la qualification à la signature.
- Développer le chiffre d'affaires sur les comptes déjà ouverts.
- Représenter l'entreprise auprès de l'écosystème local : événements, associations professionnelles, partenaires.
- Contribuer au recrutement des consultants avec les équipes RH. Dans ce métier, la capacité à staffer conditionne la capacité à vendre.
Le profil recherché
- Une expérience confirmée de la vente de prestations intellectuelles en informatique, acquise en société de services, en cabinet de conseil ou chez un éditeur.
- Une capacité démontrée à ouvrir des comptes, et pas seulement à gérer un portefeuille hérité.
- Un vocabulaire technique suffisant pour dialoguer avec une direction informatique sans dépendre d'un avant-vente à chaque échange.
- Le français et l'anglais professionnels : le marché montréalais fonctionne dans les deux langues.
- La connaissance du marché canadien est un atout, pas une condition. Les candidatures depuis l'étranger sont étudiées.
Ce qui est proposé
- Poste permanent à temps plein, basé à Montréal.
- Rémunération fixe selon expérience, complétée d'une part variable sur objectifs. La fourchette est communiquée dès le premier échange.
- Assurance collective et régime d'épargne retraite.
- Télétravail partiel.
- Prise de poste à convenir.
Mobilité et installation
Si vous candidatez depuis l'étranger, la mobilité fait partie de l'accompagnement. J'interviens sur le choix du programme d'immigration adapté à votre profil, le montage du dossier et le suivi jusqu'à la décision, puis sur l'installation sur place.
Les conditions d'éligibilité et les délais réels sont posés dès le premier échange, avant que vous engagiez quoi que ce soit.
Candidater
Écrivez à career@viazenabiz.com avec votre CV. Précisez votre situation actuelle et votre statut vis-à-vis du Canada : citoyen, résident permanent, titulaire d'un permis de travail, ou aucun statut à ce jour. Cette information conditionne le calendrier, pas la recevabilité de votre candidature.