Notre client exploite des réseaux privés pour des sites industriels isolés d'Australie-Occidentale et recrute un ingénieur transmission à Perth. Le poste est ouvert aux candidatures internationales, avec parrainage envisageable.
Le contexte
Les sites desservis se trouvent à plusieurs centaines de kilomètres de toute infrastructure publique. Le réseau combine faisceaux hertziens, artères en fibre et liaisons satellitaires de secours. L'exigence de disponibilité y est élevée : une coupure arrête une exploitation entière.
Vos missions
- Concevoir les liaisons par faisceaux hertziens : bilans de liaison, choix de fréquences, coordination.
- Dimensionner les artères de transport entre les sites et les points de raccordement.
- Préparer les dossiers de demande de fréquences auprès du régulateur australien.
- Superviser les mises en service et les recettes sur les sites isolés.
- Assurer le support de troisième niveau sur les incidents de transmission.
Le profil recherché
- Au moins cinq ans en ingénierie transmission, dont une part significative en faisceaux hertziens.
- Maîtrise des bilans de liaison, de la propagation et des outils de planification associés.
- Bonnes bases en réseaux IP et en synchronisation.
- Disponibilité pour des missions de plusieurs jours sur sites isolés, en rotation.
- Anglais professionnel courant, avec un niveau certifié exigé par la procédure de visa.
Ce qui est proposé
- Poste permanent, basé à Perth avec des rotations sur sites.
- Rémunération selon expérience, majorations de site comprises, fourchette communiquée dès le premier échange.
- Hébergement et transport pris en charge pendant les rotations.
- Superannuation et congés selon la réglementation australienne.
Mobilité et installation
Ce client parraine régulièrement des ingénieurs étrangers : le rythme de rotation est la norme en Australie-Occidentale et ne pose pas de difficulté particulière au regard du visa. L'évaluation des compétences et le test d'anglais restent nécessaires. Une remarque de fond avant de candidater : ce mode de travail convient mal à une installation familiale immédiate, et mieux vaut en tenir compte au départ qu'au bout de six mois.
Candidater
Écrivez à career@viazenabiz.com avec votre CV. Précisez votre nationalité, votre niveau d'anglais et votre disponibilité pour un rythme en rotation. Ces éléments déterminent le calendrier, pas la recevabilité de votre candidature.